ろう・難聴版 職業ガイドブック_013 会社員_総合職

美術大学に在学時、ものづくりに関わる企業で働きたいと思い描いていました。また自分に合う職種がまだ分からず、デザイン以外の新しい分野にも挑戦したい気持ちがあったことから、デザイン関係の仕事に絞らず一般企業への入社を選びました。

自分の性格上、何にでも挑戦してみたいタイプなので、より幅広い業務に関われる総合職のほうが合っていると感じ、総合職を選びました。
そういえば、就職の面接でも「海外への転勤になっても大丈夫か」と聞かれ、「はい」と答えたことを思い出しました。

人事や営業企画を経て、現在も社内向けの仕事が多いのですが、やはり「ありがとう」と言われたときは嬉しいですね。
自分が関わったことが結果として改善に繋がったと感じられると、大きな喜びがあります。

たとえば営業企画のときには、多忙な営業担当者のために、入力業務をシステム化して業務を効率化できたことがありました。
そのときに感謝の言葉をもらえて、自分の仕事が役に立っていると実感できたことがとても嬉しかったです。

はい！
サントリーの社名を表す「サントリーサイン」を作った時、社内外のろう・難聴者に喜んでいただけました。また、社員の皆さんが記念撮影時に進んで表している様子や、自分の会社にはろう・難聴者も活躍できる会社なんだと誇りに感じてくださっている様子をみて、本当に嬉しく思っています。
サントリーは愛社精神が強いと言われているんですよ。

人事を担当していたとき、会議やディスカッションが多く、新人が議事録を担当するのが決まりになっていました。
私も一生懸命取り組んでいましたが、やはり限界がありました。

そんなとき、チームメンバーが「すべてを新人に任せるのではなく、交代制にしよう」と提案してくださり、先輩たちのやり方を見ることで多くを学ぶことができました。
また、上司も私に合った働き方ができるよう配慮してくださり、とてもありがたかったです。
この経験から、自分にとって「何ができて、何が難しいのか」を自分から伝えることの大切さを実感しました。

本当にそうですね。
そして、今は中堅社員として、周りを引っ張ったりチームをまとめたりする力が求められるようになって、自分ひとりの問題ではなくなってきました。
そのぶん、コミュニケーションの大切さもますます実感しています。
今も正直、もがきながら苦戦しているところです（笑）

まず自分の異動時、他から異動されてきた方に、
「森下の聴こえのトリセツ(取扱説明書)」を必ず送付しています。
若手の頃はその都度機会があれば話す、という感じだったのですが、年次が上がるにつれ、多くの方と関わる仕事が増え、トリセツのようなもので相手もいつでも読み返せるものが必要だと思い、2人目の育休復帰から配るようになりました。

この「森下の聴こえのトリセツ」はとても効果があり、新人のころから用意すればよかったと思っています（笑）

3つあります。
①自分の状況をチームメンバーに共有しておくこと。
（保護者会のことや子どもの行事などの情報共有）

②突然の休みになったとき、すぐに対応が必要な業務があるかどうかも含めて情報共有をしておくこと。

③パートナーとの日々のスケジュール共有。
（今日は出社なのか在宅なのか、子どもの迎えが可能かどうか等）

必ずやり遂げる。負けず嫌い。頑固な性格でした。
「聴者には負けない！」そんな子でした。

自分がまわりと違うんだと、はっきり自覚したのは小学3年生のときです。

クラス替えがあったとき、新しいクラスの名簿を見て、2年生まで同じクラスだった 「自分が聞こえないことを知っている子」と「知らない子」にそれぞれマークをつけていました。
特に言わなければ、自分は聞こえる子と同じように過ごせていると思っていたのです。友達との関係によりどこまで言うべきか揺らいでいた時期でもあります。
しかし、その様子を見ていた母から「もう、同級生みんなあなたが聞こえないことは知ってるわよ！」と言われて…。
その言葉に、「え？そうだったの？」という気持ちと、「な～んだそうだったのか」と軽くなる気持ち、良くも悪くもショックを受けたことを覚えています。

「言わなければ気づかれずに、みんなと同じように過ごせる」と思っていたけれど、やっぱり自分は違うんだということをそのとき実感しました。

日本語力を磨く

書記日本語力はとても重要になりますね。
受験や就職では、小論文を書く機会があると思いますが、限られた文字数の中で自分の考えをきちんと伝えるには、語彙力が必要になります。
難しい本でなくても、子ども向けの新聞や読みやすい本から始めて、日本語の力を少しずつ養っていくのが良いと思います。

「やってみなはれ」と「笑う門には福来る」です。

「やってみなはれ」はサントリーの創業者である鳥井信治郎の口癖であり、サントリーの社風を代表する言葉です。
やっぱりこの言葉に惹かれて選んだということもあるし、これまでも、とにかくやってみるということの連続でしたので、この言葉が好きですね。

「笑う門には福来る」は何かを成し遂げるとき、時には運が必要なこともある。そして運を引き寄せるには自分の行動も大切で、よく笑う人、笑顔が多い人は運がいいように思います。なので、この言葉を大切にしています。